创新举措，安全生产教育“出新招”

中润制水建设微信在线答题系统助力全员安全教育

本网讯 一直以来，受厂站分布广、跨度大、大部分职工需轮班工作等因素的影响，中润制水公司在现有的263名职工中开展全员安全生产教育培训的成本高、机会少，且传统的纸质考试阅卷方法费时费力，很难对职工掌握重难点知识的情况作出高效、精准的判断。随着信息化、智能化办公模式的普及应用，着眼于安全教育工作的实际困难，中润制水有限公司创新举措“出新招”——建设安全生产知识微信在线答题系统，开展无纸化安全知识教育检测活动。

公司组织专人编写了包括单选题、多选题、判断题等多种题型在内的安全生产知识教育考试题库，录入涵盖了与厂站工作相关的各项安全法律法规、岗位风险知识、用电安全、安全操作规程、现场应急处置措施等知识点，定期更新，确保测试内容紧跟安全学习最新要求、全面覆盖安全教育重点工作。同时，配套建立了各厂站安全知识在线答题微信群，便于职工获取教育培训信息，加强经验交流。

利用该系统开展安全知识培训考试，不仅突破了传统纸质答题检测方式的种种局限，而且系统中自动阅卷、错题解析等功能也大大激发了职工参与安全知识学习的热情。考试时，职工可随时随地使用手机微信扫描群内发布的题库二维码，输入个人信息后进入系统答题；交卷后，系统将自动阅卷、显示当次考试得分并给出试题解析，便于职工自行纠错。

与此同时，公司安全教育管理也变得更加简单，考试结束后，工作人员操作系统后台即可自动生成导出全员得分及耗时表、单题正确率分析表（含答案解析）等多张考情分析报表，通过将报表发至微信群中，一方面让全体职工能及时看到自己在同一轮所有答题者中的排名，激发比学赶超的学习热情；另一方面，可以让职工着重学习正确率较低的题目，组织开展薄弱知识点的查漏补缺和重点学习，掐准安全教育的“七寸”，使公司安全教育工作取得了事半功倍的效果。

在公司近期举办的安全生产知识微信在线答题活动中，除17名大龄职工使用纸质试题参与了活动外，其余246名职工均顺利参与了在线答题，职工的参与热情高涨，参与率达到100%。中润制水有限公司将进一步结合工作实际，不断优化题库结构，丰富题库内容，让它成为提高公司安全生产管理水平的“助推器”，夯实制水公司安全生产“零”事故基础。（王波　 臧虹汝）